近日，省交控高速运营分公司所属各基层单位2026年度春季培训工作全面启动，培训以锚定能力提升核心目标，以系统化谋划、精准化实施、实战化练兵推动春训走深走实，为全年工作高起点开局、高标准推进、高质量落实筑牢能力根基、注入强劲动能。

精准施训补短板，多元赋能炼精兵。培训涵盖收费业务、绿通通行、数据稽核、ETC发行、服务区管理等内容，紧扣各单位运营管理实际，创新采用“集中授课+分类实训+案例分析”多元培训模式，精准聚焦各岗位工作需求与能力短板，坚持“干什么学什么、缺什么补什么”，推动培训内容与岗位实操深度融合，全力实现全员业务能力提档升级。培训全程锚定问题导向和实战导向，摒弃“填鸭式”教学，将政策理论讲解与现场实操训练紧密结合，确保参训人员学有所获、学有所用、学以致用。实战练兵提效能，专业赋能强本领。各单位精心筹备、周密部署，组建由业务骨干、资深内训师构成的授课团队。参训人员严格遵守培训纪律，以务实的态度全身心投入学习，认真记录知识要点、积极参与课堂互动。在互动研讨环节，围绕日常工作中的难点、痛点、堵点问题踊跃提问、深入交流，既有优秀工作经验的分享互鉴，也有业务难题探讨破解，现场学习氛围浓厚，形成了比学赶超、勤学善思、互帮互学的良好氛围。作风锤炼树形象，协同发力促提升。以军事化训练为抓手，强化队伍纪律作风建设，在训练场上，参训人员以饱满斗志投入队列、交通指挥手势、内务规范、交接班礼仪等科目训练，逐人示范、严抠细节，参训人员不畏春寒、反复打磨，力求动作规范、步调一致。同步开展内务标准化整治、班组列队交接班演练，将军事化管理融入日常值守、应急响应全流程，着力培养令行禁止、团结协作的优良作风。此次春季培训，既是落实集团公司工作部署、强化队伍建设的具体举措，也是推动青海高速高质量发展的生动实践。

全体参训人员将以此次春训为契机，把培训所学转化为履职尽责的实际行动，以更加饱满的热情、更加扎实的作风、更加过硬的本领，投身到新一年的各项工作中，奋力书写高速运营养护服务新篇章，为群众出行提供更安全、更便捷、更优质的出行保障。